Kennis van boekhouden komt altijd van pas. Niet alleen wanneer je wilt doorgroeien tot boekhouder, maar ook wanneer je je eigen boekhouding wilt voeren of nauw samenwerkt met de financiële administratie en meer zicht wilt krijgen op de boekhouding. Wat je reden ook is, met de opleiding Basiskennis Boekhouden (BKB®) leg je een goede basis.

Werk je in de personeels- of salarisadministratie of wil je daar werken? Maar heb je hiervoor nog niet de juiste papieren in huis? Dan vormt de opleiding Basiskennis Loonadministratie (BKL®) hiervoor een goede basis. Van hieruit is het mogelijk om door te groeien tot professioneel salarisadministrateur. De opleiding is ook zeer relevant voor wie regelmatig samenwerkt met de salarisadministratie en meer wil weten over de werkzaamheden van deze afdeling.

Wil je je verder ontwikkelen en nog waardevoller worden binnen jouw vakgebied? Dat kan met een van de HBO-opleidingen van Markus Verbeek Praehep. Hiermee kun je nog beter laten zien wat jij als financieel professional in je mars hebt. Door de zich verder ontwikkelende automatisering van het invoerwerk, wordt het steeds noodzakelijker om over een opleiding op HBO-niveau te beschikken. Lees snel verder voor 10 redenen om te kiezen voor een HBO-opleiding bij Markus Verbeek Praehep.

Ben je goed met cijfers, accuraat, geordend én toe aan de volgende stap in je carrière? Ontwikkel je dan verder met de opleiding Moderne Bedrijfsadministratie (MBA). Met deze opleiding kun je veel verschillende kanten op. Allereerst natuurlijk een baan als bedrijfsadministrateur, maar de opleiding is ook zeer geschikt voor assistent accountants of als opstap voor wie wil doorgroeien tot financial controller of hoofd administratie.

Loonadministrateurs zijn onmisbaar in ieder bedrijf. Wie zorgt er anders voor dat iedereen zijn salaris op tijd ontvangt, ziekmeldingen worden afgehandeld en dat de loonaangifte goed verloopt? Bovendien ben je het aanspreekpunt bij vragen over salaris, pensioen of onkostenvergoedingen. De wet- en regelgeving is daarbij voor leken ingewikkeld. Gelukkig kan de salarisadministrateur of -adviseur glashelder uitleggen waarom de salarisstrook er zo uitziet en welke zaken administratief goed geregeld moeten zijn.

De financiële sector is constant in beweging. Het is dan ook van belang dat je als financieel professional je vakkennis up-to-date houdt. Daarom vind je bij Markus Verbeek Praehep een ruim aanbod op het gebied van Permanente Educatie (PE). Dit aanbod bestaat uit korte trainingen of cursussen waarmee je je bestaande vakkennis opfrist of juist updatet. Zo blijf je bij in je veranderende vakgebied.

Heb je een administratieve functie en wil je graag hogerop komen? Dan is het van belang om tijd en aandacht in je ontwikkeling te steken, bijvoorbeeld met de HBO Bachelor SPD Bedrijfskunde Algemeen van Markus Verbeek Praehep. Met deze erkende Bachelor groei jij uit tot dé specialist in bedrijfsadministratie en informatievoorziening en word je optimaal voorbereid op een leidinggevende functie binnen de bedrijfsadministratieve, bedrijfseconomische of fiscale sector.

Werk je als loon- of personeelsadviseur en wil je je kennis en vaardigheden naar een hoger niveau tillen? Ontwikkel je dan verder tot allround payrollprofessional. In deze rol kun je verschillende functies bekleden op het gebied van arbeid en belonen, zoals gevorderd personeels- en salarisadministrateur of hoofd personeelsadministratie en salarisadministratie.

Business Intelligence (BI) krijgt binnen bedrijven in het financiële vakgebied een steeds grotere rol. Het wordt steeds meer gecombineerd met Artificial Intelligence en Machine Learning. Door deze samensmelting krijgt BI ‘meer brains’. Het is niet een eenvoudige robot die het papier vervangt. Juist door de technologische mogelijkheden is er meer mogelijk met de beschikbare data. Financieel-management.nl benoemt hierbij de meer ‘Advanced’ Business Analytics. Dankzij deze technologie geven complexe dataverzamelingen meer zicht op de toekomst. Inefficiënte processen opsporen en fraudegevallen identificeren lukt steeds beter.

De zorgadministratie vervult bij zorgaanbieders als ziekenhuizen, thuiszorgorganisaties en verpleeghuizen een steeds belangrijkere rol. Het op tijd uitkeren van de juiste vergoeding door bijvoorbeeld een zorgverzekeraar valt of staat immers met een correcte registratie en een juiste manier van declareren. Dat wordt er alleen maar complexer op door de constant veranderende wet- en regelgeving. Het geeft aan hoe belangrijk de afdeling zorgadministratie is. Maar wat doet deze afdeling nu precies?